サステナビリティ宣言

Innotime Hungary Kft.は、持続可能な観光開発を専門とするハンガリー拠点のコンサルティング会社です。当社の活動はハンガリー国内にとどまらず、カルパチア盆地の他のハンガリー人居住地域にも広がり、国境を越えた持続可能な観光の成長に貢献しています。

 当社の登録オフィスはビュックスセークにあり、この小さな森林の村はビュック丘陵に囲まれています。この場所は自然、持続可能性、そして地方生活の質への私たちのコミットメントを象徴し、強化しています。

Innotime Hungary Kft.は、責任ある企業として、持続可能な開発の原則に従って事業を運営し、国連の2030年持続可能な開発目標（SDGs）の実現に積極的に貢献することを固く約束しています。

ここに以下を宣言します:

•   私たちは、経済的、社会的、環境的影響を事業判断において同等に考慮します。

•   私たちは、炭素排出量を削減し、生態系への影響を最小限に抑える努力を継続的に行っています。

•   私たちは、持続可能な観光に関する知識を企業、観光地、市民社会の関係者間で自由に共有することを推進しています。

•   私たちは、生物多様性の保全と地域社会の発展を積極的に支援しています。

•   私たちは、サステナビリティへの取り組みを毎年見直し、その達成状況を公表しています。

環境保護および気候変動緩和における私たちの取り組み：

グリーンモビリティ＆排出削減

•   私たちは、100%グリーン登録（電気/ハイブリッド）の車両を運用しています。

•   従業員はリモートワーク（在宅勤務）を行い、通勤に伴う排出量を大幅に削減しています。

•   プロジェクト会議は現地で調整し、移動の必要性を最小限に抑えています。

•   会議やアポイントメントには可能な限り公共交通機関を使用しています。

•   ペーパーレスのコミュニケーションと管理を維持しています。

生物多様性＆生息地保全

•   ビュックスセーク本社には薬草と野草の庭園を設けています。

•   地元の生物多様性を強化するために在来種の果樹を植えています。

•   オフィスは森林環境内に位置し、生態系への影響を最小限に抑えています。

•   雨水を収集し、可能な限り灌漑に利用しています。

エネルギー効率

•   オフィスや本社ではエネルギー効率の高い機器を使用しています。

•   日常業務におけるエネルギー消費を意識的に最小限に抑えています。

廃棄物削減＆循環型経済

•   PETボトルは使用せず、やむを得ず使用する場合はデポジット返金を慈善団体に寄付しています。

•   紙、プラスチック、ガラス、その他の分別を行い、選別廃棄を実施しています。

•   プロモーション目的では地元製品を優先し、輸送による環境負荷を軽減しています。

社会的責任および地域社会の発展における私たちの取り組み：

知識共有＆能力構築

•   無料のI-DEST.com自己評価アンケートを提供し、世界中のどの観光事業者でも無料でサステナビリティレポートを作成し、ベンチマークデータを受け取ることができます。

•   企業のサステナビリティ開発を支援するための無料eラーニングプラットフォームを運営しています。

•   持続可能な観光に関する無料の公開講演やB2Bプレゼンテーションをほぼ毎週行っています。

•   ハンガリーの大学と協力し、ゲスト講師、アドバイザー、インストラクターとして活動しています。

•   持続可能な観光計画に関する無料相談を自治体や観光地に提供しています。

CSR＆地域社会の関与

•   Novohrad-Nógrádジオパークのコミュニケーションおよびマーケティング活動を支援しています。

•   病気の子どもや障害を持つ人々と活動する市民団体を支援しています。

•   I-DESTプラットフォーム上で持続可能な中小企業や観光地の無料掲載を提供しています。

•   同僚に地元製品の購入と使用を奨励しています。

持続可能な観光地賞

•   持続可能な観光地の発展を奨励し、認識するために持続可能な観光地賞を創設しました。

•   賞は人口規模に基づいてカテゴリー分けされ、小さな村と大都市が平等な条件で競争できるようにしています。

•   1年間の構造化された準備プログラムは、規模に関係なくすべての参加観光地に無料で提供されます。

•   受賞観光地は、Innotime Hungary Kft.のサステナビリティ専門家による1年間の無料個別指導を受けることができます。

•   この賞と準備プログラムを通じて、カルパチア盆地全体で持続可能な観光の実践的な実現に積極的に貢献しています。

機会均等＆公正な雇用

•   チームメンバーを選ぶ際、性別、年齢、国籍、障害、その他の個人的特徴に基づく区別を行いません。

•   柔軟な働き方をサポートしており、リモートワークや個別に調整されたスケジュールが標準です。

•   家族向けのニーズ（例：育児、介護）を含む同僚の個別の生活状況を考慮し、勤務形態を適応させています。

•   包括的で尊重のある職場文化を育み、すべての人が専門的に成長する平等な機会を持てるよう努めています。

デジタルアクセシビリティ

•   当社のウェブサイト（innotime-hungary.comおよびI-DEST.com）は完全にアクセシブルに設計・運営されており、障害を持つ人々がすべてのデジタルコンテンツにアクセスできるようにしています。

•   I-DEST.comプラットフォームでは、登録された観光地や観光事業者のアクセシビリティ関連サービスを個別に測定し、公表しています。これにより、障害を持つ旅行者が情報に基づいた決定を下せるよう支援しています。

•   これを通じて、包括的な観光の発展とアクセシブルな旅行の拡大に積極的に貢献しています。

研究＆イノベーション

•   ハンガリーの旅行者の持続可能な観光に対する意識について毎年一次調査を行い、その結果を業界と無料で共有しています。

•   国際的なベンチマークレポートを継続的に監視し、要約してカルパチア盆地の観光事業者を支援しています。

•   I-DESTプラットフォームを通じて、世界中でアクセス可能な無料のサステナビリティ測定ツールを提供しています。

以下の表は、当社の活動が国連持続可能な開発目標（SDGs）にどのように関連しているかを示しています：

サステナビリティへの取り組みを監視するため、以下の主要業績指標（KPI）を適用しています：

Innotime Hungary Kft.は以下を約束します：

•   サステナビリティのパフォーマンスを毎年報告し、その結果を公表します。

•   持続可能な観光を促進するための新しいパートナーシップの機会を継続的に模索します。

•   I-DESTプラットフォームを世界的に拡大し、ますます多くの観光事業者にリーチします。

•   生物多様性活動を発展させ、持続可能なビジネス実践の模範を示します。

•   持続可能な観光に関する国内外の専門的な議論に参加します。

•   同僚が持続可能なライフスタイルを選択するよう継続的にトレーニングと動機付けを行います。

このサステナビリティ宣言は、Innotime Hungary Kft.の公式なコミットメントを構成し、同社の経営陣によって承認および署名されています。

Csaba KedvesおよびJúlia Nagy、 Innotime Hungary Kft.の取締役